Jobs bei uns

Die C. Christophel GmbH ist ein Inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in der Hansestadt Lübeck. Als “Hidden Champion” sind wir einer der größten unabhängigen Händler Deutschlands für Maschinen in der Naturstein-Aufbereitung und Recycling-Industrie.

Unsere über 50 Mitarbeiter in Lübeck, in der Niederlassung Duisburg und in unseren Vertriebsgebieten arbeiten jeden Tag in einem vertrauensvollen Miteinander zusammen, auch international mit erstklassigen Lieferanten. Unsere innovativen Produkte und unsere tiefe Branchenkenntnis tragen dazu bei, dass Primär- und Sekundärrohstoffe effizient zu hochwertigen Baustoffen aufbereitet und recycelt werden. Wir agieren nachhaltig, denn wir wollen Zukunft gestalten.

Wir suchen Zukunftsgestalter! Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich bei uns!

Auszubildende Zentrale Lübeck

Große Maschinen faszinieren Dich? Du findest das Thema Rohstoff-Recycling spannend? Dann sind wir das richtige Unternehmen für Dich. In unserer Firmenzentrale Lübeck bieten wir Dir eine Ausbildung als

  • Kaufmann / -frau im Groß- und Außenhandelsmanagement
  • Fachkraft Lagerlogistik
  • Neu ab 2022/2023: Fachinformatiker für Systemintegration
  • Neu ab 2022/2023: Land- und Baumaschinenmechatroniker

WIR BIETEN

  • eine qualifizierte Ausbildung
  • ein angenehmes Betriebsklima
  • eine persönliche Ausbildungsbetreuung

WIR ERWARTEN

  • Spaß an einer anspruchsvollen und abwechslungsreichen Ausbildung
  • Teamfähigkeit, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
  • eigenständiges Arbeiten

WIR SETZEN VORAUS

  • mindestens gute Mittlere Reife bzw. Hauptschulabschluss
  • gute Englischkenntnisse
  • Erfahrung im Umgang mit dem PC (MS Office und Internet)
  • vorheriges Praktikum von mindestens 1 Woche ist gewünscht

Du bist belastbar, zuverlässig und motiviert?

Dann sende Deine aussagekräftige Bewerbung bitte an:
Cornelia Kidschun, E-Mail:
Telefon: 0451 / 89947-17

Sales Manager für Aufbereitungs- und Recyclingtechnik im Raum Leipzig/Halle/Dessau/Magdeburg (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Wie ein Unternehmer im Unternehmen intensivieren Sie unsere über Jahre gewachsenen, wertvollen Kundenbeziehungen und gehen mit ihnen gemeinsam in eine noch erfolgreichere Zukunft.
  • Sie forcieren die Gewinnung von Neukunden, insbesondere von Sand- und Kiesgrubenbetreibern, Abbruch-, Abfall- und Recyclingunternehmen sowie Kompost- und Erdaufbereitungsbetrieben.
  • Sie führen detaillierte Potenzialanalysen durch und zeigen Ihren Kunden auf, welche Produkte sie einsetzen können, um noch effizienter die eigene Wertschöpfung zu steigern.
  • Sie überzeugen Geschäftsführer, Betriebsleiter oder Einkäufer unserer Kunden auf Augenhöhe.
  • Sie sind für die Angebotserstellung verantwortlich und führen die Auftragsverhandlungen.
  • Ihre Besuchstouren ins Verkaufsgebiet planen Sie selbständig und starten von zu Hause aus.
  • Ihre Pre-Sales- und After-Sales-Aktivitäten dokumentieren Sie selbständig und effizient im Homeoffice.

Das bringen Sie mit:

  • Sie sind der technikaffine Verkäufer oder der vertriebsorientierte Techniker mit entsprechender Reisebereitschaft.
  • Sie haben Spaß am Verkauf innovativer Baumaschinentechnik, weil Sie nicht nur die Technik erklären, sondern auch Kundenvorteile aufzeigen können.
  • Sie erreichen Ihre Vertriebsziele insbesondere durch bedarfs- und lösungsorientierte Beratung und sorgen so für Zufriedenheit und Erfolg Ihrer Kunden.
  • Ihr Arbeitsalltag ist geprägt von Eigenverantwortung sowie einer zielorientierten Arbeitsweise.

Das bieten wir:

  • Eine breite, innovative und anspruchsvolle Produktpalette mit vielfältigen Anwendungsmöglichkeiten in in einer zukunftsorientierten Branche.
  • Ein solides Grundgehalt und sehr attraktive Erfolgsbeteiligungen, mit denen wir Ihre Verkaufsaktivitäten belohnen.
  • Ein umfangreiches Einarbeitungsprogramm in unserer Zentrale in Lübeck, um Sie bestmöglich auf Ihre neue Herausforderung vorzubereiten.
  • Monatliche Vertriebsteam-Meetings inklusive Know-how-Transfer und Eventpart.
  • Jährliche Event-Reise mit dem regionalen Vertriebsteam ins In- und Ausland.
  • Teilnahme an nationalen und internationalen Messen, insbesondere Deutschland, Europa und USA.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Neutraler Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung sowie technische Ausrüstung für Ihr Homeoffice.
  • Betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten und Mitarbeiter-Rabatte (Corporate Benefits).

Gestalten Sie schon bald mit uns zusammen Ihre Zukunft. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne auch per E-Mail an .

Kaufmännischer Sachbearbeiter für Gewährleistungsfälle in Lübeck (m/w/d)

Das erwartet Sie:

  • Eigenständiges Definieren und Bearbeiten von Gewährleistungs- und Kulanzanträgen für mobile Brech- und Siebanlagen, Windsichter, Schredder, Trommelsiebanlagen oder Haldenbänder.
  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit Vertrieb und Technik, mit dem Ziel, für unsere Kunden die schnellste und beste Lösung im Gewährleistungsfall zu erzielen.
  • Ständiger Kontakt mit internationalen Herstellern, deren Gewährleistungsrichtlinien Ihr Maßstab für die Abwicklung und die Abrechnung von Garantie- und Kulanzaufträgen sind.
  • Viele tolle Kunden, die Ihre Arbeit wertschätzen.

Das bringen Sie mit:

  • Sie sind der technikaffine Kaufmann oder der kaufmännisch orientierte Techniker mit abgeschlossener Berufsausbildung.
  • Mit Dieselmotoren, Hydraulik und Elektrotechnik kennen Sie sich gut aus.
  • Sie haben schon erste Erfahrungen in der Abwicklung von Gewährleistungsfällen gesammelt.
  • Sie sind gut organisiert und haben immer den Kalender im Blick, damit keine Fristen verstreichen.
  • Es muss mal schnell gehen? Kein Problem für Sie, denn bei Ihnen ist der Kunde König.
  • Sie können sich auch auf Englisch verständigen.

Das bieten wir:

  • Vollzeit-Anstellung bei 13 Gehältern.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz und Entwicklungsperspektiven in einem stetig wachsenden Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
  • Ein freundliches, wertschätzendes Miteinander in einem tollen und motivierten Kollegenteam.
  • Ein umfangreiches Einarbeitungsprogramm sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten und Mitarbeiter-Rabatte (Corporate Benefits).

Gestalten Sie schon bald mit uns zusammen Ihre Zukunft. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne auch per E-Mail an .

Land- und Baumaschinenmechatroniker als Service-Disponent im technischen Kundendienst für Aufbereitungs- und Recyclingtechnik in Lübeck (m/w/d)

IHRE AUFGABEN

  • Im Störungsfall sind Sie der richtige Ansprechpartner für unsere Kunden und liefern erste technische Hilfestellung bei mobilen Brech- und Siebanlagen, Windsichtern, Schreddern, Trommelsiebanlagen oder Haldenbändern.
  • Sie planen und terminieren die geeigneten Wartungs- und Reparaturarbeiten, um die Maschine schnellstmöglich und nachhaltig wieder zum Laufen zu bringen, damit unser Kunde erfolgreich weiterarbeiten kann.
  • Mit Ihrer tiefen Branchenkenntnis setzen Sie unsere eigenen wie auch externe Monteure optimal bei unseren Kunden ein.
  • Sie sind für die Angebotserstellung verantwortlich, überwachen die Auftragsabwicklung und Rechnungsstellung und bearbeiten Garantiefälle mit Hilfe moderner IT-Programme.
  • Sie koordinieren und beauftragen Speditionsunternehmen zur Maschinen-Auslieferung.
  • Sie forcieren den Ausbau von Wartungsaufträgen bei bestehenden Kundenbeziehungen.
  • Mit Ihrer Serviceorientierung und Freundlichkeit begeistern Sie Maschinenführer und Geschäftsführer unserer Kunden gleichermaßen.

Das bringen Sie mit:

  • Sie sind Land- und Baumaschinen-Mechatroniker mit einigen Jahren Berufserfahrung.
  • Dieselmotoren, Hydraulik- und Steuerungstechnik sind Ihr Steckenpferd.
  • Ihr technisches Wissen und Ihren Spaß am Lösen von Problemen merken Ihnen Ihre Kunden auch am Telefon an.
  • Die Zufriedenheit und der Erfolg unserer Kunden stehen für Sie an oberster Stelle.

Das bieten wir:

  • Vollzeit-Anstellung bei 13 Gehältern.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Einen sicheren Arbeitsplatz und Entwicklungs-Perspektiven in einem stetig wachsenden Familienunternehmen.
  • Ein umfangreiches Einarbeitungsprogramm sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten und Mitarbeiter-Rabatte (Corporate Benefits).

Gestalten Sie schon bald mit uns zusammen Ihre Zukunft. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne auch per E-Mail an .

Land- und Baumaschinenmechatroniker für Aufbereitungs- und Recyclingtechnik in Lübeck (m/w/d)

IHRE AUFGABEN

  • Im Störfall von mobilen Brech- und Siebanlagen, Windsichtern, Schreddern, Trommelsiebanlagen oder Haldenbändern beurteilen Sie mit fachmännischem Blick, wo die Fehlerquelle liegt.
  • Reparatur- und Wartungsarbeiten führen Sie selbständig durch und setzen die moderne Werkstattausrüstung optimal ein.
  • Im Bedarfsfall fahren Sie mit unseren gut ausgestatteten Service-Fahrzeugen zum Kunden vor Ort, um dort Reparatur- und Wartungsarbeiten vorzunehmen.
  • Nur das Beste für unsere Kunden: Bei Anlieferung von neuen Maschinen übernehmen Sie den Qualitätscheck, ebenso vor der Auslieferung an unsere Kunden.

Das bringen Sie mit:

  • Ihre Ausbildung zum Land- und Baumaschinen-Mechatroniker haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
  • Dieselmotoren, Hydraulik, Motoren- und Steuerungstechnik sind Ihr Steckenpferd.
  • Ihr technisches Wissen und Ihren Spaß am Lösen von Problemen bringen Sie täglich mit zur Arbeit.
  • Sie bleiben stets serviceorientiert, freundlich und wertschätzend – selbst dann, wenn’s mal schnell gehen muss
  • Sie bringen Englisch-Kenntnisse mit.

Pluspunkte, aber kein “Muss”:

  • Für Ihre Stahlbau- und Schweißkenntnisse werden Sie stets bewundert.
  • Sie besitzen den Fahrausweis für Flurförderzeuge (Staplerschein).

Das bieten wir:

  • Vollzeit-Anstellung bei 13 Gehältern.
  • Einen sicheren Arbeitsplatz und Entwicklungs-Perspektiven in einem stetig wachsenden Familienunternehmen.
  • Ein umfangreiches Einarbeitungsprogramm sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten und Mitarbeiter-Rabatte (Corporate Benefits).

Gestalten Sie schon bald mit uns zusammen Ihre Zukunft. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne auch per E-Mail an .

Land- und Baumaschinenmechatroniker Aufbereitungs- und Recyclingtechnik in Duisburg (m/w/d)

IHRE AUFGABEN

  • Im Störfall von mobilen Brech- und Siebanlagen, Windsichtern, Schreddern, Trommelsiebanlagen oder Haldenbändern beurteilen Sie mit fachmännischem Blick, wo die Fehlerquelle liegt.
  • Mit unseren gut ausgestatteten Service-Fahrzeugen fahren Sie zum Kunden vor Ort, um dort selbständig Reparatur- und Wartungsarbeiten vorzunehmen.
  • In unserer modern ausgestatteten Werkstatt erstellen Sie Fehlerdiagnosen und setzen bei Reparatur- und Wartungsarbeiten die Werkstatt-Ausrüstung optimal ein.
  • Nur das Beste für unsere Kunden: Bei der Inbetriebnahme oder Vorführung von neuen Maschinen übernehmen Sie den letzten Qualitätscheck und weisen in die Bedienung der Maschine ein.

Das bringen Sie mit:

  • Ihre Ausbildung zum Land- und Baumaschinen-Mechatroniker haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
  • Dieselmotoren, Hydraulik, Motoren- und Steuerungstechnik sind Ihr Steckenpferd.
  • Ihr technisches Wissen und Ihren Spaß am Lösen von Problemen bringen Sie täglich mit zur Arbeit.
  • Sie bleiben stets serviceorientiert, freundlich und wertschätzend – selbst dann, wenn’s mal schnell gehen muss.
  • Sie bringen Englisch-Kenntnisse mit.

Das bieten wir:

  • Vollzeit-Anstellung bei 13 Gehältern.
  • Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz und Entwicklungs-Perspektiven in einem stetig wachsenden Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
  • Ein freundliches, wertschätzendes Miteinander in einem tollen und motivierten Kollegenteam.
  • Ein umfangreiches Einarbeitungsprogramm sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten und Mitarbeiter-Rabatte (Corporate Benefits).

Gestalten Sie schon bald mit uns zusammen Ihre Zukunft. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne auch per E-Mail an .

PERSONALENTWICKLUNG

  • Firmengründung 1984: 1, Johannes Christophel
  • 1990: 4
  • 1995: 10
  • 2000: 25
  • 2005: 33
  • 2010: 41
  • 2015: 44
  • 2020: 50

Fazit

„In diesem Umfeld bleiben Mitarbeiter gerne auch Jahrzehnte motiviert dabei!“